Стажировка для студента. С чего начать?

Вы – студент ВУЗа. вы молоды, энергичны, амбициозны. Вы мечтаете о профессиональной карьере и солидном заработке. Все это прекрасно. У вас один недостаток – отсутствие практики.

Как избавиться от этого недостатка? Начать приобретать профессиональный опыт. Немедленно! Сегодня же!

Во многих крупных компаниях существуют программы для стажировок. поскольку в настоящее время на рынке труда отмечается большая текучка кадров, большинство из них направлены на создание кадрового резерва.

Обычно на стажировку берут студентов 3-5 курсов. Им предоставляется возможность поработать в одном из подразделений компании: отделе работы с клиентами, отделе маркетинга, департаменте финансов, человеческих ресурсов. Студенты-практиканты могут получить должность ассистентов в различных отделах компании. В компании стажер может на конкретных практических примерах научиться самостоятельно решать рабочие задачи, анализировать их выполнение. Здесь он знакомится с практическими аспектами ведения бизнеса.  В ряде зарубежных компаний существуют внутренние правила, согласно которым практиканты наравне с другими сотрудниками имеют право посещать тренинги.

Как попасть на стажировку? С чего начать? Обычно, в каждой компании есть человек, который отвечает за подбор и подготовку стажеров. Это может быть HR-менеджер, директор компании или руководитель конкретного департамента. С ним-то вам и необходимо встретиться.

Есть несколько способов найти нужную вам компанию. Во-первых, просматривайте объявления в профильной прессе. Во-вторых, обращайтесь к сайтам интересующих вас компаний. Там вы найдете необходимую информацию. В-третьих, посещайте «ярмарки вакансий» - это место, где можно встретить много интересных предложений. И, наконец, ряд компаний ежегодно проводят презентации в профильных ВУЗах – следите за рекламой на доске объявлений вашего факультета.

Для подачи заявки на стажировку необходимо будет подготовить краткое резюме. Пусть оно будет у вас готово заранее. Вам понадобится также письмо, в котором вы изложите мотивы, по которым желаете проходить практику именно в этой компании. Дополнительным преимуществом при приеме на стажировку могут быть публикации, разработки или исследования в изучаемой вами области.

И, последняя «мелочь», имеющая не последнее значение: в некоторых компаниях практикуется оплата труда стажеров. А это значит, что стажировка это еще и дополнительная возможность немного заработать.

В случае успешного прохождения стажировки, вы можете получить приглашение на постоянную работу в компанию или быть зачисленным в ее резерв.